PRINCIPAIS ATIVIDADES:
– Desenvolver e implementar planos estratégicos de vendas, considerando potencial de mercado, concorrência e tendências do setor.
– Gerenciar a equipe comercial, acompanhando desempenho, fornecendo feedbacks e garantindo o cumprimento das metas.
– Monitorar e analisar indicadores de vendas, métricas e índices de performance, identificando oportunidades de melhoria.
– Controlar e planejar as vendas, garantindo um fluxo eficiente de atendimento e entregas.
– Desenvolver e manter relacionamento com clientes, buscando fidelização e ampliação da carteira.
– Realizar a consolidação de informações comerciais e repassar à diretoria para suporte em decisões estratégicas.
– Integrar e alinhar processos entre clientes, fornecedores e setores internos, garantindo eficiência operacional.
– Definir prioridades, assegurando a satisfação dos clientes e a otimização dos recursos.
– Reportar à direção sobre resultados, desafios e oportunidades, contribuindo para o crescimento da empresa.
REQUISITOS:
– Graduação em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou afins.
– Experiência comprovada em gestão de vendas e liderança de equipes.
– Domínio de ferramentas e softwares de gestão comercial (CRM, ERPs, Excel, etc.).
– CNH – B
– Conhecimento em análise de indicadores de vendas e planejamento estratégico.
– Habilidades de comunicação, negociação e gestão de relacionamento com clientes.
– Capacidade de tomada de decisão e resolução de problemas.
✅ INFORMAÇÕES E BENEFÍCIOS:
Modalidade: Presencial
Contrato: CLT ou PJ (a negociar)
Local de Trabalho: Colombo/PR – Área Rural (aprox. 10 min Centro)
Horário: Flexível, a combinar
Remuneração: Compatível com mercado
Benefícios: Negociáveis, de acordo com modelo de contrato
