PRINCIPAIS ATIVIDADES:
– Acompanhar a jornada do colaborador, desde a admissão até o desligamento;
– Executar as rotinas e processos relacionados ao Departamento Pessoal garantindo a conformidade com legislações vigentes;
– Acompanhar documentação relacionada a medicina e segurança do trabalho;
– Administrar benefícios, férias, treinamentos, eventos internos e datas comemorativas;
– Facilitar a comunicação entre colaboradores e gestão;
– Realizar lançamentos da folha de pagamento, conferência e troca de informações com a contabilidade;
– Dar apoio aos gestores e colaboradores em suas demandas;
– Divulgar vagas, recrutar e selecionar candidatos para cargos operacionais;
– Garantir a confidencialidade das informações e seguir políticas de LGPD;
REQUISITOS:
– Superior completo/cursando Administração, RH e áreas correlatas;
– Experiência anterior na área, preferencialmente como Perfil Generalista;
– Pacote office e Excel intermediário;
Comportamentais: Excelente relacionamento interpessoal e equipe, boa comunicação verbal e escrita, organização, proatividade e perfil dinâmico, responsável e orientado pela busca de soluções.
✅ INFORMAÇÕES E BENEFÍCIOS:
Modalidade: Presencial
Contrato: CLT
Local de Trabalho: a combinar, Região Sul de Curitiba
Horário: Segunda à Sexta (horário comercial)
Remuneração: A negociar (compatível com a função)
+ Benefícios (VT, VR e Plano de Saúde)
